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事業承継 経営問題の1つとして認識しているが
『何から手をつけていいか分からない』とお考えの事業所代表の方へ!!
事業承継 ことはじめ( No.4601 ) 2026年7月27日
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
M&Aスペシャリスト 荒蒔 良和
本日のエッセンス
《 計算書類や配当 》
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こんにちは、荒蒔です。
昨日は、今週実施予定の
打合せプレゼン資料作成を行いました。
内容そのものは、これまでも
打合せを行ってきたものですので
一から行なう…というわけではないのですが
内容検討も、参照すべきは参照し
独自に創り込みべきは創り込みました。
いずれも、これまでの打合せ内容を
鳥瞰俯瞰しながら
今回の打合せにて
ご決裁いただきたい事項を明らかにします。
その、ご決裁いただきたい事項に向け
これまでの打合せでの議論経緯を振り返り
1つの選択肢ではなく
複数の選択肢からご決裁いただくように努め
それぞれに、選択肢における
メリット・デメリットを挙げ
比較いただけるように工夫しました。
途中、気分転換も兼ね
家内のショッピングにも付き合いながら
しばしリラックス…
ご案内の通り、2022年からの
新型コロナウイルス感染拡大に
なかなか歯止めがかけられない状況が
継続していましたが…
同年 1月に発令された
まん延防止等重点措置は、同年3月21日をもって
全都道府県で解除…
(一方で、解除後も、継続した
感染拡大防止への協力要請が打ち出されています)
2023年3月13日より
マスク着用が、本人判断に委ねられることになり
同年5月8日からは、新型コロナウイルス感染症は
『5類感染症』
(政府として、一律に、日常における
基本的感染対策を求めることはない)
に引き下げられることとなりました。
こうした状況の中、さいたま市内の
我が家最寄りのショッピングモールでも
ようやく、かつての
『新型コロナウイルス感染前』
の光景が戻ってきたな…という感じです。
(出入口における、手やショッピング
ケース・カートの消毒といった状況は継続
されていましたが…)
そうしたことを考えながらも、一方で
資料への“肉付け”内容候補は他にないか…
説明の順番を入れ替え
構成そのものを変えた方が良いのでは…
と、資料構成のことが頭をよぎります(笑)。
オフィスに戻り、いま一度
構成も含めた見直しを行った上で
“肉付け”の具体的内容を、順次揃え…
一気に資料化…
最近の週末の過ごし方で
やや多いパターンとなってしまいましたが
資料づくりに臨んだ一日となりました!!(笑)
【会社の計算とは?】
会社の計算とは、会社の会計のことです。
会社法は
(1)株主や会社債権者への情報開示
(2)配当限度額の算定
という目的のために
会社の計算について法規制をしています。
【計算書類を作成・開示する】
会社や決算期ごとに
貸借対照表や損益計算書などの
計算書類と
事業報告書およびそれらの付属明細書を
作成します。
これらを監査機関(監査役・会計監査人)の監査
および取締役会の承認を受けた後
定時株主総会に提出・提供され
承認を受けることになります。
なおこれらの書類は
本社(本店)や支社(支店)に
一定期間備え置かれ、株主や債権者からの
閲覧や謄本・抄本の交付請求に応えます。
【配当の規制について】
会社は、剰余金を株主に配当することができますが
分配可能額を超えて分配することはできません。
(会社の純資産額が300万円を下回る場合には
剰余金の配当はできません)
なお剰余金の配当の決定は
定時株主総会の普通決議で行うのが原則です。
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編 集 後 記
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今日は新シリーズ
『会社の計算・資金調達』
その第二弾として
『計算書類や配当』
について考えました。
明日は
『帳簿類や資本金・準備金・剰余金』
について見ていきます。
次回も、ぜひご期待ください!!
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
M&Aスペシャリスト 荒蒔 良和
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本日のポイント
●会社の会計においては、決算期ごとに
貸借対照表や損益計算書などの計算書類と
事業報告書およびそれらの付属明細書を作成します。
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