2026年6月27日
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事業承継 経営問題の１つとして認識しているが
『何から手をつけていいか分からない』とお考えの事業所代表の方へ！！
事業承継 ことはじめ（ No．4572 ） 2026年6月28日
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
本日のエッセンス
《 会社に損害を与えた場合 》
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こんにちは、荒蒔です。
昨日は、ダブル台風の影響で
当初予定していたスケジュールは
すべて変更…（汗）
（リアルな打合せ 3件を予定していました）
結果、ぽっかりと空いた
一日となりましたが
『これ、幸い』
とばかりに、日頃から
なかなか着手できていなかった
内容を詰め込みました（笑）！！
その後、夕方から
来月（7月）に予定されている
地元自治会主催の
【上落合第四自治会 夏祭り】
の打合せに出席しました！！
（当初は欠席予定だったのですが
ダブル台風の影響により
急遽、出席が叶ったものです（笑））
同 夏祭りは、さいたま市（旧 埼玉県与野市）
中央区上落合地区において
地域住民の親睦と世代間交流を目的として
受け継がれてきた自治会行事…
自治会活動は、防犯・防災や
環境美化と並び
住民同士のつながりを深めるための
重要な役割を担っており
同 夏祭りはその象徴的な催しとして
毎年開催されています。
上落合地区は
旧与野市時代から住宅地として発展し
平成13年（2001年）の
さいたま市誕生後も
多くの新しい住民
（拙宅も、その一つです（笑））
を迎えながら
地域コミュニティを形成してきました。
その中で、自治会夏祭りは
お子様からシニアメンバーまでが
一堂に会し
盆踊りや模擬店、ゲームなどを通じて
交流を深める
「地域のふるさとの行事」
として親しまれてきました。
近年では、少子高齢化や
自治会加入率の低下といった課題が
全国的に指摘されていますが
自治会の夏祭りは
地域住民が顔を合わせる
貴重な機会となっています。
また、防災や防犯活動にもつながる
「顔の見える関係づくり」
の場として
その役割は、ますます
重要になってきています。
現在の同 夏祭りも
地域の伝統を受け継ぎながら
特に、お子様たちに
夏の思い出を提供すると共に
新旧住民が交流する場として
いまなお、継続…
自治会役員や、多くのボランティアの
協力によって運営され
地域の絆を、次世代へつないでいく
大切な行事となっています。
こうした歴史と伝統を
今年もしっかりと受け継ぐべく
行われた、昨日の打合せ…
すでに
『ワーキングセッション』
として
子供会役員であるお母様との
実務的な
打合せは終了しているので
その報告と、追認が
主たる内容となりました。
【会社に対する責任にはどんなものがあるか】
取締役・執行役は
その任務を怠って（善管注意義務・忠実義務違反）
会社に損害を与えた場合には
一般的な責任として、会社に対し
損害賠償責任を負います。
会社が取締役の責任を追及しない場合
株主代表訴訟という形で
株主が取締役の責任を追及します。
【損害賠償責任を負う場合】
個別的な責任の原因や内容は
会社法に具体化されています。
会社法が定める取締役・執行役の
個別的な責任は以下の通りです。
（１）株主の権利行使に関する利益供与の禁止
（２）競業取引の禁止
（３）利益相反取引の禁止
（４）剰余金の配当規制
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編 集 後 記
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今日は
『会社に損害を与えた場合』
について考えました。
明日は
『競業避止義務』
を見ていきます。
次回も、ぜひご期待ください！！
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
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本日のポイント
●取締役・執行役の、会社に対する
責任について、会社法に詳細な規定があります。
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