2024年7月27日
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事業承継 経営問題の１つとして認識しているが
『何から手をつけていいか分からない』とお考えの事業所代表の方へ！！
事業承継 ことはじめ（ No．3783 ） 2024年4月30日
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
本日のエッセンス
《 会社更生手続 》
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こんにちは、荒蒔です。
昨日は、埼玉県久喜市へ…
当方の所属する埼玉県倫理法人会の
同じ配下組織の扱いとなる
久喜市倫理法人会の
設立40周年 記念式典に出席しました。
1980年（昭和55年）にスタートした倫理法人会は
実行によって直ちに正しさが証明できる
『純粋倫理（くらしみち）』
を基底に
経営者の自己革新をはかり
心の経営をめざす人々のネットワークを拡げ
共尊共生の精神に則った、健全な繁栄を実現し
地域社会の発展と
美しい世界づくりに貢献することを
目的とした団体…
現在は、全国720カ所以上の拠点にて
『企業に倫理を、職場に心を、家庭に愛を』
をスローガンに
純粋倫理に根ざした倫理経営を学び
実践し、その輪を拡げる活動に取り組んでいます。
その倫理法人会の、主たる活動は
『モーニングセミナー』
経営者の成功の鍵は朝にある…
全国720ヵ所以上の会場で
毎週1回、早朝に開催しているセミナーです。
参加者は朝型の生活習慣を身につけながら
純粋倫理の学びと
各界で活躍する講師の体験談などを通して
企業を、健全な繁栄へと導く
倫理経営について学び
会員間の交流により
経営者にとって大切な気づきを得ています。
こうした
『モーニングセミナー』
あるいは、先日来行われている
『倫理経営講演会』
と併せ、活動を展開開始されてから40年…
設立以来、今なおご活躍されておられる
メンバーもいらっしゃるといった状況も含め
文字通り、頭が下がる思いです！！
記念式典と併せ、行われた
特別講演のテーマは
『命の授業』
人は、なぜ生まれてきたのか…
そして、人はなぜ“生き切る”必要があるのか…
仕事とは何か…
何のために働くのか…
会社とは何か…
そして、会社はなぜ存在するのか…
株式会社ティア代表取締役社長である
冨安徳久 氏から
非常に広く、深いテーマながらも
具体的な例を挙げていただいた上で
一つひとつ
丁寧に、熱く、ご講演いただきました。
【会社更生手続とは？】
会社更生は、民事再生と同じく
経営難に苦しむ会社を立て直すための手続きです。
（１）株式会社のみが利用できる制度であること
（２）管財人が、会社の経営権・処分権を持つ
（３）担保権・租税債権さえも権利行使を
制約されること
（４）会社の資本・組織の変更を
手続中に実施できること
【会社更生の流れ】
申立てを受けた裁判所が
会社更生手続を正式に開始する旨の決定を
更生開始決定といいます。
更生開始決定は、申立てをすれば
必ず出るというものではなく
更生計画案の作成・可決・認可の
見込みがないことが明らかな場合には
開始決定が出ません。
また、更生開始決定が出た後に
更生手続が頓挫すると破産手続に移行します。
【更生計画案の記載内容】
管財人は、債券届出期間満了後の所定期間内に
更生計画案を裁判所に提出します。
なお更生計画案には以下の事項を記載します。
（１）債権者、担保権者、株主の権利が
どのように変更されるのか
（２）更生計画の認可後に
誰が更生会社の役員に就任するのか
（３）共益債権の弁済について
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編 集 後 記
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今日は
『会社更生手続』
について考えました。
明日は
『破産手続』
について見ていきます。
次回も、ぜひご期待ください！！
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
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本日のポイント
●会社更生手続は主に
大企業の利用を想定している再建手続です。
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