2024年11月23日
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事業承継 経営問題の１つとして認識しているが
『何から手をつけていいか分からない』とお考えの事業所代表の方へ！！
事業承継 ことはじめ（ No．3862 ） 2024年7月18日
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
本日のエッセンス
《 株主の権利と義務 》
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こんにちは、荒蒔です。
昨日は、埼玉県さいたま市へ…（笑）
午前中に、Web会議を1件。
その後、移動して
リアルな打合せを2件。
Web会議は、新型コロナウイルス感染拡大が
小康状態となった今にあっても、世の中的な動き…
当社におきましても例外ではなく、Web会議が
『顔を合わせ、額を突き合わせて』
行う打合せに変わり
徐々に『市民権』を得てきました（笑）。
もちろん、打合せを行うとなれば
その前には、資料の事前確認や
打合せシミュレーション
また終わった後には『議事メモ』の展開など
Web会議と言えども段取りは必要ですが、やはり
『往復の移動時間がない』
といった状況は違います…
そういった意味で、昨今の時間の使い方は
目に見えて、変わってくるようになりました。
そのWeb会議の前段、6:00から
埼玉県川越市へ…
当方の所属する埼玉県倫理法人会の
同じ配下組織の扱いとなる
川越中央倫理法人会の
モーニングセミナーに出席しました。
1980年（昭和55年）にスタートした倫理法人会は
実行によって直ちに正しさが証明できる
『純粋倫理（くらしみち）』
を基底に
経営者の自己革新をはかり
心の経営をめざす人々のネットワークを拡げ
共尊共生の精神に則った、健全な繁栄を実現し
地域社会の発展と
美しい世界づくりに貢献することを
目的とした団体…
現在は、全国720カ所以上の拠点にて
『企業に倫理を、職場に心を、家庭に愛を』
をスローガンに
純粋倫理に根ざした倫理経営を学び
実践し、その輪を拡げる活動に取り組んでいます。
その倫理法人会の、主たる活動は
『モーニングセミナー』
経営者の成功の鍵は朝にある…
全国720ヵ所以上の会場で
毎週1回、早朝に開催しているセミナーです。
参加者は朝型の生活習慣を身につけながら
純粋倫理の学びと
各界で活躍する講師の体験談などを通して
企業を、健全な繁栄へと導く
倫理経営について学び
会員間の交流により
経営者にとって大切な気づきを得ています。
昨日の講師は、埼玉県大里郡寄居町に
本社を擁する
株式会社シバサキ製作所
代表取締役社長の柴崎亮二 氏。
テーマは
【ブレブレ経営からの脱却】
御自身の事業体験から
『経営』
とは
『経』
（可変／企業文化や経営戦略、価値観）
『営』
（不変／経営理念や倫理道徳）
であるとし
氏の説く
『経営とは、物事の
大元を定めて、事業をつくっていくこと』
の極意、そして
“経営の根っこ”すなわち
『軸』
を据えることの重要性と
現場への浸透法について
熱弁をふるっていただきました！！
【株主の権利とは？】
株主は、株式会社の社員として
会社に対し、さまざまな権利（株主権）を持ちます。
株主権は、法律で規定されることが多いのですが
定款により認められるものもあります。
（１）自益権と共益権
自益権とは、株主が会社から経済的利益を
受けることを目的とする権利です。
剰余金配当請求権や残余財産分配請求権
株式買取請求権などがあります。
また共益権とは、株主が
会社の経営に参加することを目的とする
権利です。
株主総会の議決権が代表的ですが
取締役などの違法行為に対する
差止請求権などの監督是正権もあります。
（２）単独株主権と少数株主権
単独株主権とは
1株しかもたない株主でも行使できる
権利のことです。
また少数株主権とは
総株主の議決権の一定割合以上
または一定数以上の株式を持つ株主だけが
行使できる権利のことです。
【株主の義務とは？】
株主に課せられている義務は
株式の購入代金についての支払義務だけです。
株式会社における株主の責任は
購入した株式の引受価額を限度とする
有限責任とされているため
株主が、会社債務の支払義務や
追加の出資義務を負うことはありません。
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編 集 後 記
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今日は
『株主の権利と義務』
について考えました。
明日は
『株主平等原則と種類株式』
について見ていきます。
次回も、ぜひご期待ください！！
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
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本日のポイント
●株主は、会社に対して、さまざまな権利を持っています。
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