2024年11月23日
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事業承継 経営問題の１つとして認識しているが
『何から手をつけていいか分からない』とお考えの事業所代表の方へ！！
事業承継 ことはじめ（ No．3500 ） 2023年7月22日
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
本日のエッセンス
《 株式会社の機関設計 》
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こんにちは、荒蒔です。
昨日は、埼玉県さいたま市へ…（笑）
Web会議を4件。
新型コロナウイルス感染拡大が
いまなお続く中にあって、いまや世の中的な動き…
当社におきましても例外ではなく、Web会議が
『顔を合わせ、額を突き合わせて』
行う打合せに変わり
徐々に『市民権』を得てきました（笑）。
もちろん、打合せを行うとなれば
その前には、資料の事前確認や
打合せシミュレーション
また終わった後には『議事メモ』の展開など
Web会議と言えども段取りは必要ですが、やはり
『往復の移動時間がない』
といった状況は違います…
そういった意味で、昨今の時間の使い方は
目に見えて、変わってくるようになりました。
一方で、その前段では埼玉県川越市へ…
当方の所属する、川越市倫理法人会の
モーニングセミナーに出席しました。
倫理法人会は、1980年（昭和55年）に設立され
実行によって直ちに正しさが証明できる
純粋倫理（くらしみち）を基底に
経営者の自己革新をはかり
心の経営をめざす人々のネットワークを拡げ
共尊共生の精神に則った健全な繁栄を実現し
地域社会の発展と美しい世界づくりに
貢献することを目的とした団体。
現在は、全国720カ所以上(埼玉県内38カ所)で
『企業に倫理を、職場に心を、家庭に愛を』
をスローガンに
純粋倫理に根ざした倫理経営を学び
実践し、その輪を拡げる活動に取り組んでいます。
その倫理法人会の、最も主たる活動が
『経営者モーニングセミナー』
の運営…
『経営者の成功の鍵は朝にある』
とし、全国の会場で
毎週1回、早朝に開催しているセミナーです。
（川越は、毎週金曜日の6:00開始です！！）
参加者は、朝型の生活習慣を身につけながら
純粋倫理の学びと
各界で活躍する講師の体験談などを通して
企業を健全な繁栄へと導く倫理経営について学んでいます。
加えて、会員間の交流により
経営者にとって大切な気づきを得ています。
一方では、より身近な
『会員』
からも学ぶ場として
『会員スピーチ』
なる、5分間のミニ講話の仕組みも用意されています。
会員同士においても
純粋倫理の学びと体験談を通して
企業を健全な繁栄へと導く倫理経営について
学んでいこうとするものですが
およそ2年ぶりでしょうか、昨日は
当方が、その
『会員スピーチ』
における講師を務めさせていただきました。
テーマは
【信ずれば成り、憂えれば崩れる（信成万事）】
ビジネスにおいて窮地に立たされた当方が、この
『経営者モーニングセミナー』
を通じての学びに光明を見出し
いかにして、この窮地を脱し
結果を出したのかについて語らせていただきました。
【機関とは？】
会社の行為や意思決定をする人や組織を
会社の『機関』といいます。
会社法上、株式会社の機関として
規定が置かれているのは
（１）株主総会
（２）取締役（会）
（３）代表取締役・執行役
（４）監査役（会）
（５）委員会
（６）会計監査人
（７）会計参与
です。
会社法の機関に関する規定の特徴は
会社の規模や性質
☆大会社か、それ以外の会社か
☆公開会社か、非公開会社か
に応じて
機関の設置を義務づけるか否かを
決めていることです。
取締役、監査役、会計参与は
会社法上、役員として扱われます。
【設置が必要な機関と機関設計のパターン】
会社法上、すべての株式会社には
株主総会と取締役を置くことが
義務づけられています。
その他については、会社規模に応じて
機関設計を行うことになります。
一般に、大規模な会社や公開会社の方が
設置を義務づけられる機関が増えます。
これは、特に
業務の適正をはかり
経営に関与していない株主や取引先などを
保護する必要が高いためです。
【委員会設置会社とは？】
委員会設置会社とは
業務執行を担う執行役と3つの委員会
☆指名委員会
☆監査委員会
☆報酬委員会
が置かれる会社です。
3つの委員会は、まとめて
『三委員会』と呼ばれ
会社の業務執行は執行役が担当し
会社の代表は、代表執行役が担当します。
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編 集 後 記
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今日は
『株式会社の機関設計』
について考えました。
明日は、少し視点を変え
『取締役会を設置する会社』
について考えます。
次回も、ぜひご期待ください！！
日本経営管理協会
中小企業活性化支援協議会
Ｍ＆Ａスペシャリスト 荒蒔 良和
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本日のポイント
●株式会社の機関設計には、さまざまなパターンがあります。
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